El libro de Eclesiastés alude al tema que has mencionado cuando dice que “dos son mejores que uno … si uno cae, su compañero puede levantarlo … y si alguien domina a una persona, dos pueden resistirse a él …” (Eclesiastés 4 : 9-12).
La sociedad occidental y el posmodernismo han elevado el individualismo hasta el punto de que no hay costumbres sociales consistentes para mantener a la sociedad unida. Cada respuesta es buena, “para ti”, pero no necesariamente “para mí”. No hay verdad última. No hay bien ni mal. Eso es desafortunado porque esas reglas del bien y el mal son las que ayudan a la sociedad a crear leyes y defender a los débiles. Es lo que impulsa a los héroes a cambiar la sociedad para mejor o morir por un bien mayor. En un atolladero ético creado por el individualismo radical, no solo hay menos cohesión social (debilitamiento del individuo) sino que el comportamiento depredador es excusado y permitido. Las mujeres y los niños son mantenidos como meros objetos sexuales. Los hombres poderosos pueden “agarrarlos por el coño” y jactarse de ello, pero aún así ser elegidos para la Presidencia.
¿Cómo arreglamos esto? El individualismo radical y el colectivismo radical son simplemente los dos extremos que deben evitarse. El mejor enfoque está en algún lugar del espectro entre estos dos. El individuo es importante, pero también lo es el colectivo. El colectivo debe proteger y capacitar al individuo. Pero si trata de controlar al individuo hasta el punto de la opresión, muy pronto los individuos se rebelarán y el colectivo se verá amenazado.
He descubierto un patrón en la historia que me ha ayudado a comprender por qué las sociedades suben y bajan; Por eso algunas empresas crecen y luego fallan. Los principios pueden ser recordados a través del acrónimo CRES. Estas letras representan carácter, derechos, economía, seguridad. Cuando los líderes tienen carácter, defienden los derechos de las personas. Cuando la gente ve esto, se sienten lo suficientemente seguros como para invertir en la economía y así la comunidad está segura. Los individuos no se están rebelando, el crimen no está desenfrenado y los enemigos externos piensan con cuidado antes de atacar.
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Pero si el liderazgo no tiene carácter, y pisotea los derechos de sus seguidores, comienzan a dispararse o no invierten sus recursos y talentos en el grupo. El grupo queda así debilitado. El descontento se eleva. La rebelión surge y los enemigos externos comienzan a considerar a tu grupo como una presa potencial.
¿Cómo superamos la debilidad inherente del individualismo radical? Voy a ir con un mayor enfoque en la fuerza de carácter.