La escena más irritante I-
Algún consultor laboral te llama. Describe una posición para ti. Usted dice que no está interesado. Luego pregunta: “señor, ¿puede darme algunas referencias?”.
La escena más irritante II –
Alguien lo llama para promover algún producto o servicio financiero. En lugar de decirlo directamente, él o ella pretende llamar desde algún banco o compañía de seguros. Él o ella inician la conversación como si fuera ayuda, pero al final terminan promocionando su producto. Esto es una pérdida de tiempo de corte.
- La gente me ha dicho que estoy mentalmente enfermo. ¿Cómo puedo convencer a la gente de que, de hecho, no estoy sufriendo de una enfermedad mental?
- ¿Cuáles son las cosas que a la mayoría de las personas les importa pero a ti no?
- ¿Qué debo hacer para ser una persona animada?
- ¿Por qué es una tendencia humana a buscar la validación y aprobación de otros?
- ¿Por qué algunas personas piensan que está bien que los prisioneros sean maltratados?
Escenas irritantes generales –
- Cuando alguien toca las mejillas de un lindo bebé.
- Cuando veo un pájaro en una jaula.
- Cuando alguien critica la antigua herencia, cultura, costumbres de mi país bajo el nombre de superstición, modernización, pensamiento lógico, etc.
- Cuando alguien me aconseja aunque no lo pida. (Por ejemplo, uno de los contactos de NRI me decía, cuando fui a visitarlo por cortesía, cómo conseguir un trabajo en EE. UU. Asumiendo que todos querían ir a EE. UU.)
- Cuando alguien impone sus creencias (típicamente religiosas) sobre otros.
- Cuando alguien discute sin tener pruebas de apoyo, evidencias. (Por ejemplo, vi a mucha gente argumentar que el gran jugador de cricket indio Sachin Tendulakar estaba anotando carreras para sus propios récords y la mayoría de las veces, cada vez que marcaba un siglo, la India perdió el combate. su puntuación).
- Cuando los padres comparan las actuaciones de sus hijos.
- Cuando alguien mira fijamente mi monitor de portátil.
- Cuando alguien pregunta por mi móvil .
- Cuando alguien me pide mi salario.