¿Por qué es la naturaleza humana criticar más que dar un reconocimiento o un cumplido?

Hay una falacia en la pregunta: la pregunta asume que su naturaleza humana es más crítica que un cumplido. Siendo un creyente en la sociedad, elijo diferir.

Creo que criticas en lugar de felicitarte cuando tu naturaleza tiene algunas cualidades indeseables como los celos, el ego, el orgullo falso, etc. Esto es tu culpa, por favor no culpes a la naturaleza humana.


Déjame darte algunos buenos ejemplos:

1. Un maestro – enseñando a niños sin privilegios. Ella tiene un corazón puro y al servicio de la sociedad le da satisfacción y felicidad. Ella felicitaría a todos y cada uno de los esfuerzos de sus alumnos, y les diría lo maravillosos que son.

2. Una consejera : ¡imagina que vas a una consejera con tus problemas y ella comienza a reprenderte! Ella trata de llenarte de energía positiva reconociendo incluso tus esfuerzos insignificantes.

3. Un soldado : un soldado siempre reconocería todos sus esfuerzos debido a su actitud positiva y desinteresada hacia los ciudadanos de su nación. Y él trabajaría para proteger tus intereses.

Hay millones por ahí que son lo suficientemente humanos para alabarte por lo que hiciste.


Entonces, ¿por qué es la “naturaleza humana” criticar?

Esto sucede cuando las personas comienzan a desviarse de ser humanas y, por lo tanto, su naturaleza comienza a desarrollar cualidades indeseables. Critican innecesariamente porque han adulterado la naturaleza humana , que consiste en elementos como los celos, el ego, el falso orgullo, etc.

A veces, un estudiante está celoso de sus compañeros y critica su éxito al encontrar excusas como: “¡el profesor mostró favoritismo!” O a veces su ego se interpone: “Oh, ¿lo hizo en 2 días? Lo habría hecho en 1 día”
Por eso eliges criticar en lugar de felicitar.

Hoy en día, estos rasgos están integrados en casi todos los que conocemos y vemos, y por lo tanto piensan que son parte de la naturaleza humana. Entonces, la razón de tal comportamiento son las cualidades negativas que uno desarrolla en su naturaleza.

Por lo tanto, la lección: practique el autocontrol y domine los elementos negativos de su naturaleza. Se un ser humano

(ref para foto: estoy de vuelta y quejándome)

Muchos de nosotros nos estamos definiendo continuamente. Esto significa que distinguimos qué y quiénes somos y nos comparamos con los demás. “No soy así” , pensamos, viendo a alguien comportarse de manera diferente a como lo haríamos en una circunstancia similar.

Al distinguirnos de otros que utilizan críticas, verbalizamos las diferencias entre nosotros.

A veces es muy amenazador ver a alguien muy diferente a uno mismo. Cuando eso sucede, hay una tendencia a retener la generosidad de espíritu y a retener la voz de generosidad de espíritu: dar un cumplido o reconocimiento. Es difícil felicitar o reconocer favorablemente a alguien cuyo comportamiento no está dentro de las pautas que consideramos apropiadas o aprobadas. Solemos felicitar lo que nos gusta y criticar lo que no nos gusta.

Cuando nos vemos a nosotros mismos como aprobando y reconociendo a los demás, estamos respondiendo favorablemente a nuestras propias emociones sobre su comportamiento. Cuando criticamos a los demás, nos distinguimos de ellos.

A menudo, la crítica es un miedo disfrazado: “¡No quiero ser así!”

La idea de que todas las emociones son dolor o placer proporcionará una buena comprensión de cómo funciona la evitación / atracción (dolor y placer); observe cómo se expresan o retienen los juicios.

Por poda

Comenzamos nuestro viaje expansivo e inclusivo. Nuestro comienzo de límites nos hace ruidosos y desordenados, y tan pronto como nos movemos nos movemos hacia todo. Somos preciosos y somos agotadores.

Temprano y con frecuencia nuestros padres comienzan a limitarnos y dirigirnos. Al igual que la conformación de un árbol, el crecimiento positivo es sistémico, mientras que la entrada negativa tiende a ser específica y aguda. Al igual que los retoños, nuestros padres nos alimentan y nos regalan, y nos deleitamos con sus alabanzas de sonrisas (donde el mensaje es a menudo te quiero tanto como me encanta lo que hiciste ), pero hacen un GRAN TRATO cuando nos impiden explorar. tomas de luz, o para agarrar ollas o seguir a una mariposa hacia la calle.

Más tarde, la poda incluye la planificación para el éxito a largo plazo. “No mastiques con la boca abierta, o nadie te invitará a cenar”. “Usa un lenguaje estándar, o nunca entrarás en la universidad”. “Te hago hacer tu tarea porque te amo”. “Queremos lo mejor para ti. Sólo estamos tratando de ayudar”.

Algunas personas están predispuestas a ser críticos porque creen que eres bueno y saben que te gustaría ser mejor.


Por cultura

Hay una gran cantidad de valores culturales que pueden seleccionarse para la crítica en lugar de la alabanza. En muchas culturas hay una fuerte preferencia por la modestia y la cohesión grupal sobre la individualidad y la autoestima. Algunas culturas tienen consignas acerca de la afirmación de la creación de mocosos titulados y otras tienen tradiciones que incluyen el peligro espiritual para los niños alabados (mal de ojo, fantasmas celosos). Otra influencia cultural es un fuerte deseo de igualdad y la sensación de que es justo elevar a los oprimidos (y nivelar a los resucitados).

En estas culturas, la crítica puede actuar como un código secreto para el amor (como lo hace en el ejemplo de la poda), pero también puede provenir del deseo de pasar una cuchilla sobre la cabeza de todos y cortar a cualquiera que se pare demasiado alto. Algunas personas critican para eliminar una amenaza al status quo.

Debido a problemas de identidad

Los adolescentes (personas que están cerca de la madurez, pero no del todo, independientemente de la edad cronológica) están tratando de averiguar quiénes son en relación con otras personas. También están tratando de averiguar quiénes no son . La crítica para ellos es a menudo una forma de crear distancia con respecto a los rasgos que esperan no compartir.

A pesar de nuestra inclusión expansiva inicial, los humanos pasamos mucho tiempo preparando nuestras afiliaciones. La crítica de un forastero es una forma perezosa pero efectiva de delinear entre quién está dentro y quién está fuera, compartir los sentimientos positivos de ser incluido al proporcionar contraste y servir como una advertencia para cualquiera que considere abandonar el grupo.


Imagen: http : //www.bonsaikey.blogspot.co…

No lo es Has sido criado en un entorno donde esto es así, pero el mundo no tiene que ser así, ni tampoco los humanos.

Depende de usted ser una persona que dé y acepte el reconocimiento. Es tu desafío para revocar el juicio.

Este es el trabajo que toda persona debe hacer, y si se encuentra con personas que se comportan como si fuera más fácil criticar, entonces déjelas. Mereces mas. Créelo.

esto se remonta al nivel genético … y el ejemplo debe tomarse de los bebés.
están diseñados, lo que significa que vienen con una “característica preinstalada”, de avisar a sus cuidadores si necesitan algo, es decir, la connotación negativa.

y llevamos esto debidamente a lo largo de nuestras vidas ..

a medida que los bebés aprenden a sonreír, aprendemos a tomar una decisión consciente para notar cosas más agradables y hacer cumplidos.
pero algunas personas nunca toman tal decisión ..