Tendemos a temer a las personas que son diferentes porque no los entendemos lo suficientemente bien como para tener confianza en que podemos cooperar con ellos. No sabemos si funcionan según las mismas reglas que estamos acostumbrados a usar. Por lo tanto, es un riesgo trabajar con personas que no conocemos bien. Con demasiada frecuencia, las personas identifican a estas personas no como meros riesgos, sino como amenazas activas. Las respuestas al estrés se activan, y esas personas son despedidas sin pensarlo mucho, un proceso que también se conoce como prejuicio.
El problema de rechazar a las personas basándose únicamente en diferencias aparentes es que pueden ser personas muy útiles. Si los rechaza, perderá los beneficios que podría obtener si cooperara con ellos.
Por lo tanto, es mejor desarrollar una comprensión más profunda de una persona que parece ser diferente para asegurarse de que no esté cometiendo el tipo de error en el que pierde algo que realmente necesita.
Se necesita más energía para conocer a personas que son diferentes. Probablemente se necesita mucha más habilidad y conocimiento para hacerlo. La mayoría de las personas no valora mucho los beneficios potenciales o no tiene la habilidad para hacerlo o el conocimiento que lo haría posible. Por lo tanto, el prejuicio es bastante común, y la mayoría de las personas lo usan sin saber que lo están aplicando.
Es imposible saber cuánto ha perdido la humanidad debido a los prejuicios, y tal vez algunas personas no creen que sea un gran problema. He experimentado muchos prejuicios en mi vida, aunque parezco una persona privilegiada. He tenido que pretender ser otra persona para aprovechar mi privilegio. En el proceso, me he separado de personas con las que debería haber sido amigo, y me he herido al meterme en una cámara de aislamiento.
Ahora reconozco las formas en que he ocultado mis diferencias a lo largo de mi vida. Veo el daño que me ha causado. Como no he sido quien soy, probablemente he perdido la mitad de mi potencial. He estado en el dolor Deprimido; Incluso suicida, como resultado. También he lastimado a otros en el proceso. He guardado secretos y me he aplastado en un pequeño rincón de mi propio ser porque estaba tan avergonzado de, bueno, eventualmente, todo lo que era.
Estoy aprendiendo a no preocuparme por lo que otros piensan de mí. Estoy aprendiendo a ser honesto y no guardar secretos. Estoy aprendiendo a dejar de lado mi vergüenza y no a preocuparme por cómo soy diferente. Estoy aprendiendo a aceptar que soy diferente y que esto no necesariamente será un problema para mí.
No entender las diferencias entre las personas conduce al daño psíquico y reduce la creatividad y la productividad de esas personas. Esa reducción de producción perjudica a todos. Podríamos haber sido mucho más ricos, emocional, espiritual y económicamente, si nos hubiéramos tomado el tiempo de educarnos lo suficiente como para comprender a las personas que son diferentes. Desafortunadamente, esta resistencia a la comprensión sigue siendo bastante frecuente en las sociedades humanas, por lo que todavía estamos retrasando y posiblemente perdiendo de forma permanente enormes posibilidades y oportunidades. Gran parte de esta pérdida podría evitarse si intentáramos comprender por qué las personas son diferentes. El malentendido conlleva un enorme costo de oportunidad.