Creo que el comportamiento “dominante” inherentemente proviene de una fuente de debilidad y, por lo tanto, siempre tiene un límite. Las personas que no sienten la necesidad de dominar para influir en su realidad derivan de fuentes internas de fortaleza, que no están limitadas (es lo que usted cree de sí mismo). Estas son personas que desarrollan el poder especial de “matarlos con amabilidad”. Gandhi, la Madre Teresa y otros grandes líderes “gentiles” pero en realidad muy fuertes y asertivos obtuvieron su fuerza desde adentro. Las verdaderas fuentes de fortaleza siempre triunfan sobre meras fachadas … una que es fuerte puede “ver más claro lo que no es visible a los ojos”, que es la debilidad que proviene de los actos de “dominación” (es decir, la “necesidad” percibida de aparecer dominante en Para obtener lo que uno quiere, porque “no se puede” lograr de otra manera). Las personas que “dominan”, por otra parte, no entienden de dónde proviene la fuerza de las personas amables y, por lo tanto, siempre estarán en una desventaja comparativa.
“Y los investigadores que han evaluado a las personas manipuladoras encuentran que aquellos que están más motivados por una necesidad maquiavélica de usar a las personas para su propio beneficio tienden a ser los más pobres en empatía. Por el contrario, los que confían, que creen que las personas son básicamente buenas, Tienden a estar más en sintonía con los sentimientos “. (Daniel Goleman, Trabajando con Inteligencia Emocional )
Una cosa que aprendí, y debo recordar para seguir aprendiendo, ya que los mismos desafíos surgen en diferentes formas, es que nadie puede quitarte tu fuerza; Esa elección es siempre tuya y solo tuya. No dejes que la gente te alcance, cree en ti mismo.
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