¿Me pueden despedir por ser antisocial?

Answer 1

Si quiere decir que puede ser despedido por tener ASPD, no sé si pueden usar eso como la razón, pero muchos lugares están “a voluntad de empleo”, lo que significa que pueden despedirlo por cualquier razón en cualquier momento, no se necesita explicación

Tampoco puede ser contratado debido a un diagnóstico si realizan una verificación de antecedentes exhaustiva. Nuevamente, es poco probable que esa sea la razón declarada, pero ciertamente no es un atributo buscado por la mayoría de los empleadores.

Answer 2

Depende. Si está en un trabajo que interactúa con personas y esa es la parte principal del trabajo, entonces SÍ. Básicamente, si a alguien no le gustas porque eres antisocial, pueden encontrar muchas razones por las que despedirte no se relaciona con ser antisocial. La mejor solución es encontrar un punto medio. ¿Qué es lo que la gente quiere que hagas para ser más social?

Answer 3

Mi amiga fue humillada por su manager por ser antisocial. Pero realmente no entiendo su opinión, ella va a la oficina para trabajar y no para relacionarse con otras personas (es una persona muy reservada y no le gusta hablar con todos)