Todos pueden trabajar para, es la lucha por la existencia. En la búsqueda de respuestas sobre cómo están motivados para trabajar, la Jerarquía de Neds de Maslow en una estructura piramidal relacionada con las prioridades en los deseos humanos arroja luz sobre la necesidad de estudiar en la perspectiva del aspecto motivacional. Las prioridades comienzan desde el fondo fisiológico, seguridad, amor / pertenencia, estima, a la auto actualización como la necesidad más importante. el crecimiento individual motiva a las personas a trabajar. De lo contrario, las personas se desmotivarán y en la “Búsqueda de la felicidad” la búsqueda de trabajo motivador continúa …
¿Qué motiva a las personas a trabajar? ¿Qué los desmotiva?
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Responderé en serie. En general –
Dinero.
No reconocimiento.
¡Dinero porque para la mayoría eso da sentido!
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