¿Cómo debo tratar con las personas que se comportan bien cuando están solos contigo, pero son groseros contigo cuando formo un grupo?

Answer 1

Las personas pueden actuar de diferentes maneras, lo que debemos entender es que el respeto propio es algo que nunca debemos perder, sin importar que la persona sea su familiar, amigo o colega en su oficina.
Caso 1:
Intenta decirle lo que sientes por ella cuando está contigo solo, si ella es realmente una buena amiga, ella lo entenderá.
Caso 2:
Si a ella no le importan tus emociones, mantén una brecha e ignórala, inventa algunas excusas cuando se mantenga a tu alrededor. Con el tiempo, ella entenderá y dejará de estar cerca de ti.
Está bien dicho “La ignorancia es dicha”
Caso 3:
Intenta aceptarla. Es posible que a ella le guste divertirse con sus amigos y, como eres nueva, tal vez esté tratando de estirarte las piernas. Pasa un buen rato y deja de pensar en los comentarios que está aprobando, si reaccionas. Ella pasará más comentario.

Recuerde que puede cambiarse a sí mismo al medio ambiente, o elegir el entorno de acuerdo con usted. Todo lo que tiene que hacer es elegir, para que pueda ser feliz y disfrutar de su vida.

Answer 2

Hola, entiendo que tratar con esas personas puede ser engorroso. Espero que mi respuesta te ayude.

Entonces, comenzando con mi comprensión de su colega basada en su escrito, parece disfrutar de ser el centro de atención, por lo que se comporta de esa manera cuando está en un grupo. A ella le gusta llamar la atención sobre sí misma y cortar a cualquiera que intente quitársela. No creo que ella tenga nada contra ti personalmente, o de nuevo podría ser un poco de factor de celos (esto es algo que puedes tratar de notar, como si te va mejor en el trabajo que ella. ¿Más bonita que ella? A la gente le gusta o habla ¿A usted más? etc ..). Por lo general, estas 2 cosas deben resumir su comportamiento.

Lo bueno de tu situación es que eres consciente de su personalidad con dos caras, la mayoría de las personas ni siquiera llegan a tiempo hasta que es demasiado tarde. Ahora no hay una forma correcta o incorrecta de lidiar con ella o con esta situación, y cada uno tendría una opinión diferente según su personalidad. Así que esto es lo que habría hecho …

Hubiera sido indiferente y la hubiera mantenido a una distancia segura ( estoy orando y asumiendo que no le has revelado ninguno de tus secretos, si tienes el bien, entonces no la pongas del lado equivocado. Juega de forma inteligente .). No la habría confrontado, para no hacerlo feo o incómodo dentro de la oficina y su grupo común (también porque como dije por mí, esa es su personalidad) ella no cambiará solo por una confrontación, de hecho si ella Es manipuladora ella podría mostrarte en una mala luz. Seguiría teniendo una relación amistosa con ella, como mencionaste en el mismo taxi, etc. (lo que estoy tratando de decir aquí es saludarse, sonreírse entre sí, pero no dejar de ser amistoso, no hablar con ella o si viene a hablar contigo, entonces escúchala un momento y luego discúlpate y continúa con tu trabajo). Necesitas recordar que las oficinas son para el trabajo y no para formar amistades. Habría conocido a nuevos conocidos para pasar el rato durante el almuerzo y el tiempo libre, y si eso tampoco fuera posible, me mantendría absorto en el trabajo, el teléfono, el periódico, etc. (solo hay tanto tiempo libre disponible en la oficina).

Ahora sé que sentirías que solo he declarado maneras de evitar cualquier confrontación con ella, pero hay una razón para ello. La razón de ser este es su lugar de trabajo, se ha unido recientemente, está aquí para trabajar. Usted querría evitar cualquier tipo de maldad aquí, ya que puede dañar su reputación antes de que se haga realidad (sí, no tiene idea de dónde y cómo pueden salir las cosas mal). Déjala ser, y disfruta de tu espacio y trabajo, no le des demasiada importancia al seguir pensando en ella, indirectamente le estás otorgando su poder sobre ti.

Solo relájate, la ‘actitud indiferente’ te ayudará, no puedes enfadarte cuando eres indiferente. Nuevamente, la oficina es para el trabajo y no para las amistades (nunca se sabe quién te toma como competidor o está celoso de tu progreso).

Espero que esto tenga sentido para ti.

Aclamaciones

Answer 3

Estoy asumiendo que eres una chica. Si fueras un chico, mi consejo hubiera sido diferente.

Lo primero que debe comprender es que ELLA SOLAMENTE ESTÁ UTILIZANDO A USTED PARA SUS NECESIDADES (algo así como un juguete).

Cuando estás solo, juegas con tu juguete, pero tan pronto como aparecen tus amigos, lo dejas y juegas con ellos. (naturaleza humana básica).

No es de extrañar que esa chica sea una mala persona, pero es tu culpa que hayas fallado en sus pruebas.

Ahora usted preguntaría, “¿pruebas? ¿Qué pruebas?”. Las personas en sus primeras reuniones evalúan a la otra persona para evaluar el valor. Probablemente ella no era la misma antes, pero después de que fallaste en sus exámenes, sabía que te tenía. Estas pruebas podrían ser, actuar de forma grosera y verificar su respuesta , ignorarlo cuando habla con ellos como si no existiera y verificar su respuesta , brindándole insultos leves disfrazándolos de cumplidos y revisando su respuesta , y la lista continúa en…

El único propósito de esto es verificar quién es usted y, lo que es más importante, dónde ve a los demás en relación con su posición. Básicamente, para valorar su autoconcepto.

Puedo hablar mucho sobre esto, pero concentrémonos en la solución.

Este comportamiento no va a cambiar de la noche a la mañana. Se ha incrementado gradualmente y disminuirá gradualmente si sigue algunas pautas:

1. Comprenda que ella nunca será de su ayuda cuando la necesite. Ella nunca fue, no es y nunca será, tu amiga. Así que renuncie a las falsas expectativas si tiene alguna y vea cómo afecta su comportamiento hacia ella.

2. Manténla lo más cerca posible de ti. Por ejemplo, usted dijo que viajan juntos, ni siquiera piense en cambiar la cabina o viajar por otros medios. Por esto, puedes vigilarla y ella no puede chismear sobre ti entre otros. Esto no significa que la sigas donde quiera que vaya, simplemente no la alejes de ti.

3. Haces esto cuando estás solo con ella:

1) Felicítala como si fuera la reina del mundo (el cumplido debe ser genuino y no debe tener la impresión de que lo estás fingiendo).

2) Use las palabras más dulces de su diccionario cuando le esté hablando. NUNCA MOSTRAS TU ÁNGULO.

3) Gradualmente, de alguna manera u otra, hágale chismear sobre sus uno o dos amigos comunes. (Eso sí, ninguna mala palabra sobre tus amigos comunes debería salir de ti). Sus palabras pueden convertirse en sus armas en el futuro (úselas con cuidado. No queremos un conflicto).

4) NUNCA LO AYUDE DE NINGUNA MANERA Y NO PIDA SU AYUDA A CUALQUIER. Evítala cuando esté en problemas o necesite tu ayuda y continúa haciendo tus cosas. En cambio, dale una mirada suave que diga “Dios, ¡eres tan patética!”. NUNCA PAGAS POR LO QUE NO IMPORTA LO QUE.

5) Si está obligado a ayudarla (ejemplo: si su jefe le pide ayuda en su trabajo), simule que le está haciendo un gran favor. Tenga una expresión en su cara como si tuviera que vender su casa para salir de la deuda mientras la ayudaba.

6) Nuestra moto es, tus palabras la estarían alabando pero al mismo tiempo tus acciones la están insultando.

4. Haz estas cosas cuando entre amigos:

1) Nunca comiences una conversación con esta chica cuando estés entre amigos. En su lugar, construir una buena relación con otros miembros del grupo.

2) Cuando ella trata de hablar contigo (si es que lo hace), ignórala, finge que no existe y continúa con tu conversación. Si se repite, haga una pausa y responda con una expresión como si le disgustaran sus palabras (solo un poco).

3) Trate de encontrar las cosas comunes que usted y sus otros amigos comparten. Puede tratarse de cualquier proyecto común, cualquier pasatiempo común, etc. Crea una necesidad entre tus amigos para ti. Una de las formas en que puedes hacer esto es realmente ser bueno en tu trabajo para que puedan aprender una o dos cosas de ti. Sé juguetón con ellos, comparte algunas bromas y, finalmente, gana.

4) Una vez que haya demostrado su valor en el punto 3, poco a poco comenzará a aislarla de ellos. Puedes empezar dándole cumplidos negativos.

Ejemplo: Dígale: “Sus zapatos son bonitos, se ven realmente cómodos”. Dígale: “Ese brazalete es bonito, los he estado viendo mucho estos días”.

¿Entiendes mi punto? Poco a poco, aumentar la intensidad de estos elogios negativos.

5) Gana el grupo y gobernarás su mente. Para ganar el grupo, sé amigable, juguetón, enérgico y servicial con ellos.

Este proceso puede tardar 2-3 semanas. Puedes ver su comportamiento cambiar hacia ti. Una vez que sea amable contigo, no importa cuál sea la situación, ese es el punto en el que la perdonas, pero no la olvides.

Yo lo llamo, “LA TRANSFERENCIA DE ENERGIA”. LA MEJOR DE LAS SUERTES !!!

Answer 4

Todos no pueden ser dulces contigo. Cada persona tiene una naturaleza particular que puede o no ser del agrado de todas las personas que la rodean. Del mismo modo, las personas que son tus amigos, que te aman y te respetan deben ser amadas y respetadas a cambio, con igual o mucho mayor magnitud. Pero aparte de las personas que realmente son tus amigos cercanos, hay sociedad, hay personas con las que tienes que tratar a diario. Cada persona no puede gustarte en el sentido real. para que pueda ver la situación de esta manera, si esa persona, a pesar del hecho de que él lo odia, está mostrando tanta dignidad como para ser cortés con usted en su cara, entonces creo que debería devolver el favor y ser educado a cambio. incluso si no quieres Si ella se está portando mal contigo en público, entonces no puedes comenzar pidiéndole educadamente a ella que piense en la forma en que habla contigo (delante de todos). Si ella sigue siendo tan horrible como lo mencionaste, entonces deberías ignorarla completamente y no corresponderte, de lo contrario, resultará ser una pelea de gatos, lo que definitivamente serán disfrutados por tus colegas pero se reflejará mal en ti y no te ayudará. de cualquier manera posible. La mejor manera de lidiar con situaciones como estas es mantener una conversación mínima tanto como se requiera, siendo su colega, no existe la necesidad de aumentar su intimidad o amistad con esa persona fuera de los requisitos de la oficina.

Answer 5

Bueno, yo tengo este. He tenido una experiencia similar recientemente.

La mayoría de las veces, no importa cuán amables y agradables seamos como personas, nos convertimos en víctimas de la debilidad de los demás. Cuando alguien nos da el apalancamiento para ser amistosos con ellos, incluso dan algunas cosas por sentado. Alguien te da por sentado su comportamiento debido a tu amistad y tratan de ponerte al frente de todos. La gente no hace esto supuestamente, pero es un comportamiento en el que intentan demostrar su autoridad victimizando a otros sin siquiera darse cuenta de lo que marca esto deja en esa persona. Algunos incluso ponen a sus propios amigos para llamar la atención o mostrarse inteligentes.

Ahora, para evitar esta situación, mejor ignóralas y demuestra que ya no estás interesado en él o en tu amistad. Esto será útil. Tomará algún tiempo, pero al final se darán cuenta de que les has quitado el cepillo. Las cosas se desvanecen, incluso las intimidades, si no respondes a ellas. Comprenderán que no tienen más influencia sobre ti y que las cosas se normalizarán.

Answer 6

De hecho, es algo realmente difícil de manejar, solo tienes dos opciones

• Fuego en todo (dile todo lo que ella le está haciendo a la cara)
• Demuéstrele que no le importa de lo que está hablando cuando está a solas con usted, este tipo de personas no pueden manejar eso también y lo dejarán solo (debe ser grosero por su propio bien)