¿Cuáles son algunas maneras de ayudar a las personas sin ser condescendientes?

Tal vez una apreciación de la observación de Stephen Covey de que tendemos a creer que a menudo somos el espejo que otros sostienen. Sostenga un mal espejo y cree un mal sentimiento o creencia. Sostenga un buen espejo y cree un buen sentimiento o creencia.

Sostenga un espejo que refleje las mejores cualidades de una persona; anime sus mejores cualidades. Sostenga un espejo que sugiera que podrían separarse mejor si evitan los patrones negativos de comportamiento; fomente la evitación de patrones negativos de comportamiento.

La honestidad es la mejor política, pero la honestidad proporcionada con tacto es una mejor política.

La mente generalmente solo puede contener un pensamiento a la vez. La motivación positiva sube montañas mientras que la motivación negativa cava valles. Para que la motivación positiva sea efectiva, debe ser genuina, no sugerir cualidades falsas o cualidades que de hecho no son parte de una persona. Eso lleva a la desconfianza.

Tal vez lo mejor que podemos esperar es conocer personas en las que podamos confiar, que sean sinceros, que no nos patrocinen, que estén ahí como amigos y que nos devuelvan el favor “en especie”.


Intento no bailar mejor que nadie.
Solo trato de bailar mejor que yo
—Mikhail Baryshnikov

Pregúnteles directamente si necesitan la ayuda. Puede que tenga que preguntar varias veces, porque muchas personas al principio se sentirán avergonzadas de pedir ayuda.

Participe ayudando a las organizaciones que ya están implementadas, porque muchas personas que necesitan asistencia acuden primero a ellas. Esto puede ser voluntario, donando, trabajando entre bastidores, recaudando fondos o lo que sea. No hay ninguna organización sin fines de lucro, sé que no necesita cuerpos capaces y manos dispuestas.

Haga que todos los recursos que tenga disponibles públicamente a través de y anuncio o lo que sea, y aquellos que quieran aprovecharlos, responderán.

Preguntaría si necesitan alguna ayuda primero. Si lo hacen, aceptarán. Y si no, no lo harán. Pero en términos de un principio unificador más allá de esto, es difícil de decir ya que no conoces la percepción inicial que la otra persona tiene de ti.

Se trata de saber qué hacer, cómo hacerlo, hasta dónde debes ir y no ir más lejos. Por ejemplo, un amigo está haciendo algo que está mal. Tal vez sea suficiente para mí simplemente decirle a mi amigo que esas acciones están mal. Tal vez no, tal vez a la persona no le importe, pero tal vez si hablo sobre por qué está mal, o por qué mi amigo no debería hacerlo, entonces quizás lleguemos a alguna parte. Bueno, en este caso, es arriesgado porque es complicado y podrías tener razón y aún así terminar perdiendo. Pero si sientes que debes hacerlo.

O tal vez solo sea suficiente para que le dé algo de comprensión a mi amigo y sea un ejemplo para mi amigo.

La mejor manera de ayudar a las personas es ofreciéndoles asistencia, que esté disponible para ayudar o escuchar si la necesitan. Pero no se limite a saltar y agarrar personas, o decirles qué hacer, preguntar.