Entiendo lo que sientes.
Esto realmente hace nuestra confianza hacia abajo y muy triste.
La buena noticia es que puede cambiar.
Te diré mi respuesta basada en todas mis experiencias.
Aquí vamos:
1) Mentalidad:
- ¿Puede la mayoría de la gente entender el inglés en la India?
- ¿En qué se diferencian los empresarios de otros psicológicamente?
- ¿Qué hace que una persona se vuelva racista?
- ¿Es posible que el nerviosismo de mi perro sea contagioso y lo esté captando?
- ¿Es la gente demasiado fácilmente ‘ofendida’ por cosas pequeñas en estos días?
Detente y olvida el pensamiento … que piensan que contrataron a una persona equivocada, te ignoran, todas las razones que te hacen sentir mal.
Piense en su mente y mantenga su mentalidad como si fuera a un lugar de trabajo para trabajar, aprender y divertirse.
No guarde ninguna expectativa de ellos, establezca expectativas 🙂
2. Sea un donante
Ve a tu lugar de trabajo muy alegremente … con una sonrisa y felicidad.
Comience a saludar desde el guardia de seguridad … dígale hola … hable con él.
Entra a tu oficina con una sonrisa, saluda a todas las personas que conoces, comunícate con tu equipo … agitar … desea, habla con todos ellos.
Ofrezca su compañía, ofrezca su amistad, aprecie de todo corazón, haga que la persona se sienta bien, anime, aprenda.
(no estás siendo falso, a la gente le gusta estar alegre en el lugar de trabajo, quien reconoce su trabajo duro).
En este proceso, 2 de cada 10 seguramente se convertirán en buenos amigos para ti.
3. Ser muy activo:
Ya sea una actividad relacionada con el trabajo o una actividad divertida, una cena en equipo o una excursión … siempre y siempre sea un iniciador.
Expresa tus ideas … escucha a otros
Ideas … estar con el equipo, ser para el equipo.
Siempre muestra tu apoyo y participación.
4. Escucha:
Cuando esté con ellos, si están hablando con usted, escuche de manera interesante, reconozca, haga preguntas.
Todos en este mundo están listos para hablar, solo algunos escuchan.
5. Respeto:
Respetar a todos en el lugar de trabajo. No hagas comentarios que puedan herirlos. Especialmente las mujeres.
No traigas discusiones como las chicas son así, hablando sobre las religiones, sus asuntos.
6. Ayuda:
Ayuda a tu compañero de equipo o cualquier otra persona que se te acerque para que te ayude.
Explícalos, hazlos entender, sé humilde.
Si su compañero de equipo no viene a la oficina, llámelo, pregunte si todo está bien.
Ayúdale, si puedes.
llama a tus compañeros de equipo cercanos, en vacaciones … habla por algún tiempo, comparte tus ideas.
Esto cambiará su entorno de trabajo.
Sé una persona positiva siempre.
Trabaja bien, coordina bien, ayuda bien.
Todo lo mejor.