¿Los psicópatas corporativos solo se dirigen a personas de las que tienen celos?

Los psicópatas corporativos se dirigen a cualquier persona que pueda estar en su camino. Eso podría incluir a alguien que es una amenaza potencial, alguien que ha visto a través de ellos, alguien que ya no es útil o alguien que tiene un papel que codician.

El libro ‘Snakes in Suits’ de Babiak and Hare ofrece la descripción definitiva del proceso mediante el cual los psicópatas corporativos destruyen objetivos. Usan tres estrategias combinadas: se hacen muy populares entre sus compañeros de trabajo, se congracian con los jefes y se integran en los canales de comunicación (por ejemplo, se convierten en parte de la red de chismes o en parte del ‘equipo’). .)

Al hacerse muy populares pueden reunir información. También se vuelven “intocables” porque nadie puede creer que una persona tan “agradable” pueda hacer algo malo. Con los jefes y el grupo de su lado, inician una “campaña de desprestigio” utilizando las redes de comunicación en las que ahora influyen y ponen a toda la organización en contra del objetivo.

… Los psicópatas manipularon su red de vínculos personales uno a uno para recopilar información que podrían usar para avanzar en sus propias carreras, descarrilar las carreras de los rivales … Específicamente, sus planes de juego incluían manipular las redes de comunicación para mejorar su propia reputación, para desprestigiar a otros , y para crear conflictos y rivalidades entre los miembros de la organización, evitando así que compartan información que pueda descubrir el engaño. También difundieron la desinformación con el fin de proteger su estafa y promover sus propias carreras …

… un psicópata corporativo exitoso ya habrá establecido una fuerte red de influencia, y puede que ya haya plantado semillas de duda sobre su competencia y lealtad …

… Tu reputación puede ser destruida sin que te des cuenta de que alguien tiene dudas sobre tu competencia y lealtad. … Una vez que ha perdido su credibilidad, está esencialmente indefenso ante el psicópata.

‘Serpientes en trajes: cuando los psicópatas van a trabajar’ Libro de bolsillo – 7 de junio de 2007 por Paul Babiak, Robert D. Hare

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Los psicópatas se presentan como abiertos y honestos (una “máscara”) hasta que confiamos en ellos. Y nuestras defensas están bajas. Luego nos alimentan de la desinformación sutil. Ahora nos están manipulando (controlando a nosotros). También intentan desacreditar a quienes podrían ayudarnos, informarnos o apoyarnos, ya quienes quieren destruir (“la campaña de desprestigio”).

Para obtener información sobre las máscaras de los psicópatas, sus “relaciones”, las defensas contra los psicópatas y los psicópatas en el lugar de trabajo, visite mi página de Quora Richard Smith

Los psicópatas son psicópatas. No son solo un psicópata en el trabajo.

Para un psicópata, todo el mundo es un objetivo potencial. Si alguien les sirve, los usan. Si alguien no les sirve, los desecha como inútiles.

El psicópata es bastante básico, si no representa una amenaza para ellos, lo dejarán en paz, si está en el camino de que obtengan lo que quieren, encontrarán la manera de deshacerse de usted.

¿No porque? Porque no nos ponemos celosos. Eso es algo que simplemente no sentimos, especialmente porque los celos provienen de la inseguridad, que tampoco pasamos, en absoluto.

Y no tenemos “objetivos”. Si utilizamos a alguien, es porque pueden ayudarnos a conseguir algo que queremos. No tenemos objetivos.

Dejando a un lado toda la mierda del objetivo (no te preocupes, llegaré a eso) no nos ponemos celosos. ¿Alucinante, verdad? No nos ponemos celosos y no sentimos envidia. No podría importarme menos si lo estás haciendo mejor o peor que yo, no me afecta, ¿por qué me importaría?

Y no nos dirigimos a la gente. Si está en camino de nuestro objetivo, entonces intentaremos sacarlo de nuestro camino, pero eso es todo. No nos dirigimos a las personas y no tenemos víctimas.