¿Es el efecto del portapapeles de verdad?

Answer 1

Por lo que entiendo del efecto del portapapeles (que es a partir de ahora, simplemente una lectura superficial en su definición), sí, esto es un fenómeno real. Aunque no tengo conocimiento de una definición específica en el campo de la psicología, siento que el efecto cae en experimentos y situaciones similares relacionadas con la obediencia social.

Nos ajustamos a la sociedad en una multitud de formas, principalmente siendo la ley y la respuesta a la autoridad. Nuestra sociedad esencialmente exige nuestra respuesta a ciertos roles y, por lo tanto, hemos construido constructos para facilitar nuestras respuestas a estos roles. Con esto, me refiero a que cuando vea a un individuo con una bata blanca, un estetoscopio y un portapapeles, responderá a ellos como su función: un médico. Es probable que no cuestione su autoridad, porque según esa lógica tendría el deseo de cuestionar la autoridad de todos con una bata blanca de laboratorio, un estetoscopio y un portapapeles. La norma social de tener un uniforme de nicho para los médicos, hace que no se cuestione el uniforme.

Esto se debe en parte a que el hecho de hacerse pasar por un oficial es un delito tan grave, las figuras de autoridad tienen una cantidad significativa de poder sobre los miembros de la sociedad que se ajustan a ellos. Vea el experimento de Milgram y el Experimento de la Prisión de Stanford para ver ejemplos de conformidad y autoridad.

También vemos aplicaciones reales de este juego en el campo de la ingeniería social. La ingeniería social es una práctica (puede ser tanto positiva como negativa), en la que un individuo manipula a otras personas, construcciones sociales y concepciones comunes para lograr un objetivo. Un ejemplo sería suplantar a un trabajador de la construcción para obtener acceso a la red interna de una empresa (pruebas de seguridad pagadas). La ingeniería social simplemente aprovecha este fenómeno para lograr un objetivo final.