Buscar la perfección sería mi respuesta. Permítanme explicar algunas de las formas en que me equivoco.
Vacilante con la acción.
Es fundamental que aprendas la importancia del comienzo, independientemente de lo que hayas pospuesto. Solo hazlo, como a Nike le gusta decirle a sus clientes y clientes potenciales. Si espera el momento perfecto para comenzar, nunca sucederá, y no habrá logrado nada.
Los grandes líderes no trabajan en los sistemas existentes. Cambian los sistemas para darles lo que quieren. Y no retrasan el inicio.
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Presentan nuevas opciones para trabajos, proyectos y desarrollo profesional que sus jefes ni siquiera habían pensado. Ven que se avecina una oportunidad antes de que la mayoría de nosotros incluso hayamos levantado la vista de nuestras computadoras portátiles. No dudan en tomar la iniciativa o entrar en acción, ¿verdad?
No aprender de los demas
Observar y aprender de quienes te rodean te hace más fuerte, mejor. Nunca dejes de ver su valor. Sus compañeros, así como sus competidores, generalmente pueden enseñarle más que sus amigos. Déjalos. Aprende de ellos. Para ser un gran líder, necesitas tener una voluntad fuerte y un estómago aún más fuerte.
Al final del día, debe recordarse que su trabajo no es hacer felices a todos, sino mejorar la organización en su conjunto.
Los buenos líderes están constantemente tratando de mejorar y rodearse de las personas más capaces que pueden encontrar. Miran directamente sus errores y deficiencias, y preguntan francamente qué habilidades necesitarán ellos y la compañía en el futuro.
Y debido a esto, pueden avanzar con confianza que se basa en los hechos, no en fantasías sobre su talento.
Empleando un estilo fuera de su zona de ‘comodidad’
Una de las cosas más importantes que puede hacer como líder es cultivar la autoconciencia. Conocer sus estilos de liderazgo lo ayudará a ser más intencional acerca de usarlos bien y manejar sus deficiencias. ¿Diriges con experiencia? ¿Carisma? ¿Cuidando?
Con esta conciencia, puede aprovechar sus estilos únicos para ser más influyente e inspirar a otros. Evite los estilos que están fuera de su zona de confort a toda costa.
Falta de persistencia
La persistencia es clave. Siempre mantenga el esfuerzo, ya que nunca sabrá qué tan cerca del éxito puede estar.
Piensa en tu energía. No se trata solo de lo que más te gusta, sino de lo que te alimenta y lo que te agota. Y quien. Haz lo que puedas para aumentar las cosas buenas y disminuir las malas. Solo necesitas darte cuenta que tienes el poder para lograrlo. Mucho más de lo que puede haber imaginado.
Elimina lo que sea en tu vida que te esté agotando y reemplázalo con algo que te inspire. Esto ayudará a su persistencia.
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Falta entusiasmo y pasión.
Siempre muestra tu entusiasmo y pasión en lo que estás haciendo. Para hacer eso, debes encontrar esas cosas que amas. Sigue la pasión; Es lo que te da la fuerza para superar los obstáculos a las tareas cotidianas. La pasión es poder … es lo que te mantiene en movimiento cuando todos los demás se cansan y se rinden.
Mike Schoultz es el fundador de Digital Spark Marketing , una agencia de marketing digital y servicio al cliente. Con 40 años de experiencia en negocios, escribe sobre temas relacionados con la mejora del rendimiento de los negocios. Vaya a Amazon para obtener una copia de su último libro, Explorando el marketing de la Nueva Era . Se enfoca en usar los mejores ejemplos para enseñar marketing de la nueva era … mucho que aprender. Encuéntralos en G + , Twitter y LinkedIn.