Creo que debería aprovechar la oportunidad para agradecerle aunque no esté seguro de su influencia positiva en su ascenso o ascenso.
Puede iniciar la conversación de tal manera que: estoy feliz de recibir un aumento de sueldo en reconocimiento a mi trabajo. Estoy muy contento de hacerle saber que las herramientas, procedimientos y recursos humanos que HR ha desarrollado tienen la capacidad de reconocer los logros individuales. Estoy seguro de que sin tu visión e influencia esto no hubiera sido posible. Muchas gracias por su liderazgo.
Y luego ver cómo conduce la conversación y luego jugar en consecuencia.