¿Está cruzando la línea entre una relación personal y profesional para darle una tarjeta a su jefe para Navidad?

Answer 1

Creo que el problema es que no te dio nada el año pasado, lo cual como empleador me parece reprensible, especialmente en la mala economía que todos pasamos por estos últimos años. Las empresas y los jefes tienen la obligación de reconocer que solo son tan fuertes como sus empleados y que ninguna empresa puede sobrevivir tiempos difíciles sin buenos empleados. La Navidad es una oportunidad perfecta para reconocer a los buenos trabajadores y al no reconocer su trabajo durante todo el año en Christmastime, su jefe perdió la oportunidad de hacer una buena conexión con usted, lo que beneficiaría tanto a él como a la empresa en general durante todo el año.
Yo diría que una tarjeta de vacaciones de usted para él no sería inapropiada en absoluto, siempre y cuando también le dé tarjetas a otros compañeros de trabajo y mantenga el texto profesional y respetuoso de su relación comercial. Si él no responde, no lo tome personalmente, pero déjelo fuera de la lista del próximo año. Claramente, si no responde positivamente, siente que es una especie de violación de la conducta profesional. También puede consultar con Recursos Humanos para ver si hay algún tipo de regla ridícula al respecto.

Answer 2

¡Por supuesto no! Cada vez más es socialmente aceptable no solo ser AMIGOS con su jefe, sino también tener relaciones personales con ellos. Tengo una relación increíble con mi CEO y por eso sé que él no solo me respeta, sino que también me disfruta como amigo / compañero de trabajo y me valora como empleado. Independientemente de cómo se lo perciba, lo más importante de un trabajo es que es IRREPLACEABLE y lo MEJOR en lo que hace.

Answer 3

Trabajé muy de cerca con un CEO, y le daría numerosas tarjetas durante todo el año. Uno para el día del jefe era una necesidad. 😉 Uno para su cumpleaños y le daría unos para cuando hubo días estresantes o cuando nuestros inversores estaban entusiasmados con un objetivo que habíamos superado. Esta compensación ya se adquirió, sin embargo, recientemente hablé con este antiguo jefe mío y dijo que encontró una caja de sus restos de sus días en la anterior compilación anterior y se encontró con todas las tarjetas que le he dado y dijeron que lo hicieron sonreír porque le recordaron cómo nuestro equipo estaba muy orientado hacia el equipo y que todos queríamos que todos tuvieran éxito. Creo que al dar tarjetas con sinceridad se agradece mucho.