¿A los británicos no les gustan las personas exitosas?

Esto es relativo. Diría que no nos gustan más que los estadounidenses, pero menos que los neozelandeses. Tradicionalmente, los británicos han visto la búsqueda de dinero como algo malo. Por supuesto, el éxito no se trata solo de la riqueza, pero los dos a menudo se combinan. Los británicos son bastante tolerantes con sus futbolistas obscenamente sobre pagados, y en absoluto tolerantes con los ejecutivos corporativos obscenamente pagados. Esto se debe a la creencia (posiblemente injusta) de que el futbolista es solo alguien que amó el fútbol y que terminó pagando mucho, mientras que el banquero es alguien que se propuso hacerse lo más rico posible. Es una distinción importante para los británicos.

A los británicos no les gusta jactarse. Nos autodespreciamos. Existe una cierta correlación entre los que tienen éxito y los que se jactan. Si compra un yate de 100 millones de libras, no es solo “tener éxito”, sino que se jacta de hacerlo. Mientras que si compras un Picasso de 100 millones de libras, eso no es jactancia.

Nos gustan los desamparados. Nuevamente, no es lo mismo que disgustar a las personas exitosas, pero está relacionado de una manera compleja. Nos gusta cuando ganan los perdedores. De repente, no dejamos de gustarles cuando ganan porque ahora tienen éxito, pero consideramos que es mejor hacer algo de la manera más difícil y casi tener éxito, que hacerlo de la manera más fácil y ganar. El atleta Eddie el Águila es el ejemplo más famoso, pero nuestra admiración por el equipo de trineo jamaicano es algo similar.

Recientemente, los británicos han estado felices de aplaudir nuestro éxito en los últimos dos juegos olímpicos. No odiamos a nuestros deportistas ganadores, pero recuerde que la ausencia de dinero en la ecuación es una gran ayuda allí.

Finalmente, los británicos tienen una ligera tendencia a querer quejarse de las cosas. Amamos la sátira, a menudo una sátira bastante cruel, y muchas otras formas negativas de humor. Eso es incompatible con gustar no solo a las personas exitosas, sino a cualquier persona. Tome un programa como The Office: se burló no solo del jefe de éxito modesto, sino también de casi todos los demás. The Thick Of It fue otra comedia política hilarante en la que absolutamente todos fueron retratados como malvados o idiotas.

Culturalmente, no hay tanto disgusto por las personas exitosas, sino una absoluta falta de admiración por ellas. La mayoría de nuestra salida de TV es sobre personas comunes y corrientes. Ni gángsters famosos, ni millonarios, ni narcotraficantes, ni héroes militares, ni celebridades. Downton Abbey fue una excepción a la regla.

Valoramos la creatividad, la agallas, el humor ante la adversidad, la excentricidad (esto se está desvaneciendo …), pero no valoramos el éxito como una cosa en sí misma. Una empresaria muy exitosa no es de interés, en realidad son interesantes. Controlar un imperio de negocios no te hace interesante, como ganar una medalla de oro te hace interesante.

Preferimos lo interesante a lo exitoso.

Creo que los británicos obtienen esta reputación porque no somos muy tímidos. También tiene que definir el éxito, existe la tentación de equiparar el dinero con el éxito, y creo que no necesariamente vinculamos los dos, y también hay una falta de voluntad para elogiar a las personas que lograron el éxito, incluso de manera inconsciente, a través de conexiones o privilegio.

Muchos deportistas son muy admirados, y hay muchas personas que realizan trabajos no cantados que son admirados.

Puedo darles un par de ejemplos, comencemos con el tópico de los EE. UU. Conozco a muchos británicos que no ven ninguna indicación de que Trump sea un buen hombre de negocios; con el comienzo que tuvo en la vida, debería poder hacer una fortuna. (No estoy comentando de ninguna manera sus otras cualidades, tema de muchas otras preguntas y no una parte de esto). Alan Sugar realmente comenzó de la nada, al igual que Richard Branson, y no veo que generalmente se burlan de ellos. Por supuesto, también existe la falta general de deferencia en todo el Reino Unido, y es más notorio sacar a la mierda a alguien con un alto perfil.

La situación puede ser más complicada. Tome Stella McCartney. Ahora no tengo nada que ver con la industria de la moda, pero estoy seguro de que ella es una muy buena diseñadora. Sin embargo, cuántos diseñadores igualmente talentosos NO tuvieron la oportunidad porque su nombre NO era McCartney. Esta actitud también está bastante extendida, pero no está en contra de Stella McCartney, está cuestionando los privilegios heredados.

Habiendo dicho todo eso, creo que el problema principal es simplemente la disposición de las personas que tienen éxito en una cosa que se sumerge en áreas en las que no hay razón para sugerir que tengan más conocimientos que cualquier otra persona lega. Un actor ganador de un Oscar es bueno en la actuación, no tengo ninguna razón para pensar que ellos saben más que yo sobre política. Un músico es bueno en la música, no sabe cómo curar la pobreza mundial mejor que yo. Un deportista internacional es mejor que yo en el deporte, etc.

Las habilidades no necesariamente se cruzan. Hablé una vez con un exitoso empresario que se burlaba de la policía del Reino Unido. Ahora no soy partidario de la dirección de la Policía del Reino Unido, según mi experiencia, generalmente es bastante pobre, pero un oficial de policía tiene que hacer malabares con muchas más bolas que simplemente ganar dinero para los accionistas, los dos simplemente no igualan .

Finalmente, y esto se remonta al primer punto que mencioné, el hecho de que seas súper rico no significa que estés necesariamente dotado. Aunque nunca será admitido por aquellos a quienes se apunta la acusación, siempre hay un elemento de suerte en la creación de una fortuna. Tenga en cuenta el hecho de que en algún momento, “pagar más dinero” no necesariamente obtiene a la mejor persona, sino a la persona más codiciosa, o la que grita más fuerte.

Así que no creo que nos disgusten las personas exitosas. Nuestra falta de deferencia natural y vocal hace que se muestre tan bien para aquellos que no entienden nuestro humor, y creo que nos molesta que las celebridades nos prediquen que están fuera de su propia área de especialización.

No tanto como hace treinta años. Antes de los años noventa, una serie de hilos culturales se combinaron en Gran Bretaña para crear una cultura contra el éxito: una competencia social feroz, un antimaterial intelectual, una larga tradición de nivelación del socialismo. Esto tendió a dirigirse con mayor intensidad a las personas de éxito reciente que demostraron su éxito con ostentación u orgullo. Si tuvieras una clase exitosa y la tuvieras con dignidad, podrías salirse con la suya en mayor medida.

Desde los años noventa, algunos dirían que debido a Thatcher, (aunque diría que fue al revés, que Thatcher fue elegido debido al cambio social, y que una mayor exposición a la cultura estadounidense tuvo una mayor influencia), las actitudes hacia el éxito Han cambiado notablemente. Algunas personas todavía se quejan de cuánto pagan los futbolistas o las estrellas de cine, pero un número mayor simplemente quiere estar en esa posición. La vulgaridad ya no se ve como un pecado social mortal.

Es una enorme bola de contradicción. Hay gente exitosa que hacemos y no nos gusta. Sin embargo, no hay consistencia con eso. De hecho, a veces, incluso con la misma persona, muchos británicos los odiarán por una cosa y amarán a la misma persona por otra cosa. Este es un reflejo justo si los comportamientos son fundamentalmente diferentes. Después de todo, es raro ser 100% malo o 100% bueno. La mayoría de las personas tienen algún nivel de cada uno, aunque la mayoría de las personas también tienen algún nivel de querer o suponer que son buenos. En general, son las acciones las que cuentan. Pero como vimos en el Brexit, incluso esa regla se rompe muchas veces. A pesar de que BoJo se hizo por fraude, Ledsom mintió sobre su experiencia manejando negocios y, por supuesto, Farage … bueno … simplemente siendo racista. La gente parece no preocuparse hasta el punto de apoyarlos (un voto es apoyo. Simplez). Algo así como los que votaron por Trump apoyando la mysogenia y la violación.

Quizás la respuesta debería ser Sí, No, Tal vez.

No necesariamente, pero no hay una correlación natural entre ser querido y tener éxito, ¿por qué debería haberlo?
La pregunta está formulada de tal manera que implica que el único factor para tener éxito debería significar que personas como usted, esto parece absurdo.
Además, ¿qué se entiende por éxito ?, muchos deportistas exitosos no solo son queridos sino admirados, sino que a muchos políticos exitosos no les gusta, ¡pero este podría haber sido su destino si no hubieran tenido éxito!
Así que diría que a los británicos (quienes sean) no les disgustan automáticamente las personas exitosas, pero que tener éxito no es garantía de ser apreciado.

Hay una oleada actual de preguntas ‘anti-brit’. Este es tan aburrido y poco imaginativo como el resto.

No, el éxito del campeón británico. Estamos bastante arriba en muchas escalas de negocios mundiales y hemos tenido éxito en muchas áreas, literalmente, durante cientos de años; Deporte, negocios, comercio, militar, arte, música, etc., etc., etc.

Amamos el éxito.

Es mejor que ser un perdedor. ¿No es así?

Gracias por la pregunta.

No. No les gustan las personas anónimas que hacen preguntas simplistas cargadas de suposiciones.

Están celosos !!! = esta observación se produce después de una estrecha observación de los ciudadanos británicos durante un largo período y en secreto a sus sentimientos internos. No sabe si está limitado a ciertas personas que se originan en un lugar particular en el Reino Unido o en un fenómeno general.

Cada país tiene su cuota de personas pervertidas o celosas. Poner un sello en todo el Reino Unido será una injusticia. Cada persona debe ser vista de manera individual y confirmada.

Desde mi experiencia, los británicos pueden ser bastante celosos de los éxitos y la riqueza de otros.

Solía ​​vivir allí por un corto tiempo y recuerdo a vecinos muy entrometidos que harían comentarios como: “¿Salimos de compras otra vez?”. Me refiero a quién dice eso.

Vi un programa en la televisión sobre la forma en que algunos de un agujero del consejo querían que la casa de un indio británico fuera demolida porque no solicitó el permiso correcto. La casa era grande pero por lo demás de buen gusto y bien.

No era realmente un gran problema, ya que no lastimaba a nadie: no había vecinos, pasaba por alto una autopista, pero el hombre del consejo se encargó de que este indio se quedara sin dinero. Es muy triste y mezquino. No puedo entender la cruzada del consejo contra el tipo que no sea celos.

Los estadounidenses son mucho más tranquilos y te permiten disfrutar de tu dinero como gustes.

Personalmente, creo que no es tanto el éxito del que puede ser resentido, sino cómo el éxito se comporta con su éxito. Alguien que tiene éxito, trata a sus trabajadores y escribe, y no se deleita con ostentación de su riqueza, será mucho más admirado que resentido. Alguien que arruina a sus trabajadores y presenta su caso no gana más que desprecio, cf. Mike Ashley de Sports Direct.

Creo que esta es una pregunta interesante.

No a todas las personas exitosas les disgustan. Los futbolistas son venerados.

Cuando había impuestos personales muy altos, se suponía que cualquiera que era rico estaba engañando al sistema.

Creo que esa es la base de ello.

Además, la asociación de la riqueza con el dinero heredado.