¿Debe una persona mentir en su currículum?

“Debería” es un término relativo. Desde el punto de vista egoísta, individual, probablemente. Desde un punto de vista social utilitario, probablemente no. Es absolutamente posible que haya ciertos detalles que podrían ser … prácticos, sin embargo. Recomiendo pensar si crees o no que tu currículum vitae te pone en cualquier otra luz de la que mereces objetivamente. Si sus mentiras solo sirven para simplificar la información dada o para pasar por alto los detalles incómodos, vergonzosos, imprácticos o irrelevantes en última instancia, entonces diría que probablemente esté bien. Si es una mentira que deliberadamente quieres poner allí porque te hace parecer que lograste algo que no hiciste o que estás calificado para hacer algo que no estás haciendo, me lo pensaría dos veces si es un enfoque inofensivo o no. en sus fortalezas y habilidades reales o si busca ponerlo en una posición en la que estadísticamente tenga más probabilidades de disfrutar del éxito que alguien que fue honesto a expensas de tener que vivir con sus mentiras y posiblemente tener que mantener la fachada Por el resto de tu carrera.

Las personas que te van a reclutar no son tontos. Si realmente quieres conseguir ese trabajo, sal y da tu mejor oportunidad. Mentir puede darte resultados temporales, pero a la larga, tu conciencia no te dejará ir con esa mentira.

Y recuerda: “Una vez que digas una mentira, necesitas diez mentiras más para cubrir la mentira”.

Entonces, en lugar de meterte en todo este lío y tener paz mental, da lo mejor de ti para hacer que eso sea una verdad y ponlo en tu currículum